Како израчунати двоструко време за зараде

Запослени су често више плаћени када раде додатни сат или раде у временима када други радници узимају слободно. На пример, савезни Закон о поштеним радним стандардима каже да радници по сату добијају време и половину плате за рад више од 40 сати недељно. Уобичајена пракса је и плаћање двоструког времена. Израчунавање двоструког времена за зараде није тешко. Кључ за тачно утврђивање двоструке зараде лежи у одређивању када радници имају право на повећану стопу.

Пракса двоструког плаћања

Двоструко време једноставно значи да је запослени плаћен двоструко више од њене редовне сатнице за одређене одрађене сате. ФСЛА не захтева двоструко плаћање, али неки државни закони о раду то захтевају. У неким синдикалним уговорима може се захтевати двострука плата. Чак и када закони или уговори о раду не предвиђају двоструко време, послодавци то понекад нуде као део своје политике. Обично послодавци плаћају двоструко више запосленима који раде празницима или недељом. У неким случајевима, послодавци плаћају дупло више за прековремене сате уместо нижег времена и половине стопе прописане савезним законом.

Изузети запослени на плати не примају двоструку плату. Радница по сату може бити плаћена двоструко више од њене уобичајене зараде. Неизузети плаћени радник може бити двоструко прихватљив, јер се плата заснива на сатници.

Како израчунати двоструку плату

Први корак за израчунавање двоструке зараде је утврђивање када треба применити вишу стопу. На пример, смернице компаније могу захтевати двоструко време када запослени ради на савезни празник. Даље, удвостручите редовну сатницу запосленог. Ако је његова редовна сатница 15 УСД, двострука стопа износи 30 УСД на сат.

Помножите прихватљиве сате са двоструком стопом. Ако запослени ради осам сати на одмору, имате 30 пута 8 пута више, што је 240 долара. Множите остале радне сате редовном стопом. Ако је остатак недеље радио 32 сата, то је 32 пута 15 или 480 долара. Скупајте редовне и двоструке исплате и доставите информације одељењу за обрачун зарада. за обраду. У овом примеру имате 240 УСД плус 480 УСД, што укупно износи 720 УСД.

Посебна калифорнијска правила

Закон о раду државе Калифорнија предвиђа двоструко плаћање у две ситуације којих бисте требали бити свесни ако запошљавате запослене у овој држави. Прво, ако запослена ради седам дана узастопно, седмог дана мора јој бити плаћено двоструко време за рад који прелази осам сати. Друго, ако запослена ради више од 12 сати истог дана, она има право на двоструко више времена за време које ради дуже од 12 сати.